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人力資源

常熟培訓(xùn)師師資訓(xùn)練TTT

作者:博為咨詢 日期:2025-04-06 人氣:367

主講老師: 胡佩花(培訓(xùn)費:1.5萬以下元/天)    


工作背景:
世界500強企業(yè)企業(yè)大學(xué)籌建運營經(jīng)驗國家注冊企業(yè)培訓(xùn)師美國認證協(xié)會國際注冊講師(ICL)注冊國際高級職業(yè)培訓(xùn)師(CISPL)IPTA國際TTT職業(yè)培訓(xùn)師廣東工業(yè)大學(xué)特聘導(dǎo)師...

主講課程:
1. 《培訓(xùn)師師資綜合訓(xùn)練》課程大綱2. 《初為人師展翅篇--初級內(nèi)訓(xùn)師》課程大綱3. 《工匠名師翱翔篇--高級內(nèi)訓(xùn)師》課程大綱4. 《技高為師高飛篇--中級內(nèi)訓(xùn)師》課程大綱

胡佩花



  培訓(xùn)師師資訓(xùn)練TTT課程大綱詳細內(nèi)容

課程分類: TTT

課程目標:

課程改變傳統(tǒng)思維授課模式,以“引導(dǎo)+演練為主”取代“講師講授為主”——導(dǎo)師引導(dǎo)40%,學(xué)員演練30%,點評輔導(dǎo)30%。使參加系列課程的內(nèi)訓(xùn)師,在課堂上就能完全領(lǐng)悟課程內(nèi)容,并現(xiàn)場掌握實用工具,使所學(xué)技能能夠快速應(yīng)用于企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn)中。

1、理解企業(yè)培訓(xùn)的基本認知,改變意識,激發(fā)做內(nèi)訓(xùn)師的驅(qū)動力。

2、讓學(xué)員掌握講師基本功修煉的方式方法,提升授課技能;

3、讓學(xué)員掌握課程的課前準備,學(xué)會制作課程五線譜,確保課程的順利完整實施;

4、幫助學(xué)員掌握不同授課方式的運用技巧,提高培訓(xùn)效果,確保培訓(xùn)質(zhì)量;


課程對象:企業(yè)內(nèi)訓(xùn)師、內(nèi)訓(xùn)師候選者

課程時間:2天,6小時/天

課程大綱:


模塊一:意識改變--培訓(xùn)的基本認知

1、企業(yè)培訓(xùn)的定義與趨勢

2、企業(yè)培訓(xùn)的特性

3、培訓(xùn)師的一個中心、二個職責(zé):課程專家、培訓(xùn)教練

8、培訓(xùn)師的三個角色:

1)編—課程設(shè)計:培訓(xùn)前的準備

2)導(dǎo)—教學(xué)技巧:資源氛圍掌控

3)演—表達魅力:講臺上的演繹

4)四個哲理:木桶原理、空杯心態(tài)、學(xué)習(xí)曲線、鯰魚理論

9、一分鐘演練點評:

1)學(xué)員上臺做一分鐘演講練習(xí)

2)講師現(xiàn)場錄像

3)回放錄像老師點評建議

模塊二:演--公眾表達的魅力&教學(xué)與呈現(xiàn)技巧

3、公眾表達的魅力

6)培訓(xùn)教學(xué)的三度

7)成年人的學(xué)習(xí)心理

8)緊張情緒的根源

9)克服緊張的方法技巧:

事先預(yù)想法

自我解脫法

生理舒緩法

壓力轉(zhuǎn)換法

課托協(xié)助法

10)培訓(xùn)師的風(fēng)范訓(xùn)練:有聲語言、體態(tài)語言、儀容儀表

11)培訓(xùn)師的六種講授風(fēng)格與練成:

演繹風(fēng)格、學(xué)者風(fēng)格、幽默風(fēng)格、實用風(fēng)格、技術(shù)風(fēng)格、宣講風(fēng)格

4、教學(xué)與呈現(xiàn)技巧

8)成年人學(xué)習(xí)五步法

9)課程講述的思維:快、新、全、準

10)教學(xué)授課的技巧:講授、討論、互動、提問、答疑

11)課堂五大突發(fā)狀況的完美處理技巧

3、三分鐘演練點評

1)學(xué)員上臺做三分鐘表達演練

2)其它學(xué)員按點評流程給意見

3)最后老師綜合點評指導(dǎo)建議

模塊三:編--充分的課前準備

1、課前準備四原則

2、課程目標定位的四個層面:知識目標、情感目標、行為目標、社交目標

3、時間段落安排,五線譜的制作:時間線、內(nèi)容線、目的線、方法線、準備線

4、學(xué)員實操&點評:課程五線譜制作

1)學(xué)員根據(jù)老師指定的題目進行研討

2)制做出一份課程的五線譜來

3)學(xué)員上臺做五分鐘呈現(xiàn)

4)老師綜合點評指導(dǎo)建議

5、課程結(jié)構(gòu)大綱設(shè)計:起、承、轉(zhuǎn)、合,龍頭鳳尾黃金身

6、開場與結(jié)束的設(shè)計

經(jīng)典的開場:開宗明義法、名言錦句法、事件故事法、數(shù)據(jù)提示法、問題導(dǎo)入法

完美的結(jié)尾:前后呼應(yīng)法、提煉總結(jié)法、贈言收結(jié)法、活動結(jié)束法、祝愿結(jié)語法

7、學(xué)員演練及點評

1)小組代表上臺呈現(xiàn)演練

2)演練時間:開場五分鐘、結(jié)尾三分鐘

3)老師綜合點評指導(dǎo)建議

模塊四:導(dǎo)—靈活的教學(xué)方法

1、體驗式教學(xué)方法

體驗演練:面對面接龍

2、啟發(fā)式教學(xué)方法

體驗演練:折紙游戲

3、分析式教學(xué)方法

體驗演練:正反方辯論賽

4、互動式教學(xué)方法

體驗演練:角色扮演—龜兔賽跑

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