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管理技能

廣東創(chuàng)新思維技巧與工具應(yīng)用

作者:博為咨詢 日期:2025-04-06 人氣:282

主講老師: 簡(jiǎn)富臨(培訓(xùn)費(fèi):2-2.5萬(wàn)元/天)    


工作背景:
中國(guó)人民大學(xué)人力資源管理博士英國(guó)領(lǐng)導(dǎo)管理學(xué)院(ILM)國(guó)際工商管理資格認(rèn)證課程中文講師;英國(guó)倫敦城市行業(yè)協(xié)會(huì)(City & Guilds)國(guó)際培訓(xùn)及評(píng)審認(rèn)證課程中文導(dǎo)師;英國(guó)劍橋國(guó)際學(xué)院(Cambridge ...

主講課程:
經(jīng)典培訓(xùn)課程:一、員工素質(zhì)類:《員工職業(yè)化素質(zhì)培訓(xùn)》《高效自我管理與發(fā)展>《高效能人士的七個(gè)習(xí)慣》《商務(wù)簡(jiǎn)報(bào)與演說(shuō)技巧》二、主管通用管理素質(zhì)類:《MTP管理才能發(fā)展培訓(xùn)》 ...

簡(jiǎn)富臨



  創(chuàng)新思維技巧與工具應(yīng)用 課程大綱詳細(xì)內(nèi)容

課程分類: 創(chuàng)新思維

課程目標(biāo):

學(xué)員學(xué)完本課程之后,應(yīng)能---
1.能夠了解正確的思維與現(xiàn)實(shí)生活、工作的關(guān)系。
2.可以了解工作上運(yùn)用創(chuàng)新思維的重要性。
3.能夠了解思維枷鎖的種類及影響
4.能夠破除有礙創(chuàng)意的思維定勢(shì)。
5.能夠掌握創(chuàng)新思維的各種系列方法。
6.能夠了解如何建立創(chuàng)造性思維模式。
7.掌握建立正確創(chuàng)新思維技巧、解決管理問(wèn)題的方法。


課程對(duì)象:各級(jí)主管干部

課程時(shí)間:2天

課程大綱:


大綱

培訓(xùn)方法

一、企業(yè)持續(xù)發(fā)展之道--價(jià)值創(chuàng)新

1. 企業(yè)在競(jìng)爭(zhēng)中敗退的主因

2. 企業(yè)從創(chuàng)意到創(chuàng)造到創(chuàng)新的歷程

3. 企業(yè)創(chuàng)新的基本概念 

4. 影響企業(yè)創(chuàng)新的因素

5. 案例分析:3M公司的創(chuàng)新理念

6. 企業(yè)創(chuàng)造的四項(xiàng)思考向度

7. 團(tuán)隊(duì)以共同的目標(biāo)為創(chuàng)新基準(zhǔn)

8. 實(shí)務(wù)演練:團(tuán)隊(duì)共創(chuàng)發(fā)現(xiàn)創(chuàng)新點(diǎn)子

講授

案例分析

小組討論

問(wèn)與答

實(shí)務(wù)演練

二、認(rèn)識(shí)創(chuàng)意

1. 大腦如何思維?

2. 左右腦不同的作用

3. 創(chuàng)意思維的特征

4. 創(chuàng)意思維表現(xiàn)方式 

想象

聯(lián)想

直覺(jué)

靈感

5. 創(chuàng)意思維作用的模式

6. 創(chuàng)造性思維的形式

7. 創(chuàng)意產(chǎn)生的十大時(shí)機(jī)

講授

案例分析

小組討論

問(wèn)與答

情景演練

三、跳脫思維的枷鎖

1. 為何思維無(wú)法突破?

2. 枷鎖一:知覺(jué)的障礙

3. 枷鎖二:情緒的障礙

4. 枷鎖三:團(tuán)體/環(huán)境的障礙

5. 枷鎖四:表達(dá)的障礙

6. 以擴(kuò)展視角培養(yǎng)思維創(chuàng)新的習(xí)慣

7. 刺激并捕獲新點(diǎn)子的幾種方法

8. 創(chuàng)意思維管理與自我訓(xùn)練

講授

案例分析

小組討論

工具演練

問(wèn)與答

情景演練

四、發(fā)散性思維工具訓(xùn)練

1. 發(fā)散性思維的特質(zhì)

2. 發(fā)散性思維工具分類

聯(lián)想思考系列

組合思考系列

型態(tài)思考系列

模擬思考系列

3. 頭腦風(fēng)暴法應(yīng)用技巧

4. 思維導(dǎo)圖法應(yīng)用技巧

5. 六頂思考帽應(yīng)用技巧

6. 和田法應(yīng)用技巧

7. 演練:結(jié)合工作實(shí)務(wù)進(jìn)行工具演練

講授

實(shí)務(wù)演練

小組討論

問(wèn)與答

情景演練

五、收斂性思維工具訓(xùn)練

1. 收斂性思維的特質(zhì)

2. 收斂性思維工具分類

結(jié)果思考系列

過(guò)程思考系列

3. 樹(shù)狀分析法應(yīng)用技巧

4. 魚骨圖應(yīng)用技巧

5. 演練:結(jié)合工作實(shí)務(wù)進(jìn)行工具演練

講授

案例分析

小組討論

問(wèn)與答

六、創(chuàng)造性思維解決問(wèn)題

1. 問(wèn)題解決歷程的基本架構(gòu)

2. 創(chuàng)造性問(wèn)題解決模式

3. 創(chuàng)造性問(wèn)題解決模式與傳統(tǒng)模式的差異

4. 成分一:準(zhǔn)備問(wèn)題

發(fā)現(xiàn)挑戰(zhàn),Mess-Finding

發(fā)現(xiàn)數(shù)據(jù),Data-Finding

發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,Problem-Finding

5. 成分二:激發(fā)點(diǎn)子

發(fā)現(xiàn)點(diǎn)子,Idea-Finding

6. 成分三:計(jì)劃行動(dòng)

發(fā)現(xiàn)解答,Solution-Finding

尋求接受,Acceptance-Finding

7. CPS各階段的發(fā)散性思維

8. CPS各階段的收斂性思維

9. CPS實(shí)際案例分析

10. 實(shí)務(wù)演練:CPS模式解決管理問(wèn)題

講授

案例分析

小組討論

問(wèn)與答


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