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生產(chǎn)管理

拉薩單位主要負(fù)責(zé)人及安全生產(chǎn)管理人員安全培訓(xùn)

作者:博為咨詢(xún) 日期:2025-04-07 人氣:283

主講老師: 李堅(jiān)(培訓(xùn)費(fèi):1.5-2萬(wàn)元/天)    


工作背景:
東莞達(dá)晨電業(yè) 實(shí)習(xí)生/統(tǒng)計(jì)/5S專(zhuān)員昆山啟佳通訊 領(lǐng)班/組長(zhǎng)/課長(zhǎng)神達(dá)電腦集團(tuán) 課長(zhǎng)/企業(yè)內(nèi)訓(xùn)師上海漢納明...

主講課程:
《卓越(杰出)班組長(zhǎng)》系列課程 1-10天 《生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)精細(xì)化管理》系列課程 1-10天 《班組長(zhǎng)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理與改善實(shí)務(wù)》2-3天 《班組長(zhǎng)一日精細(xì)化管理:工具使用篇》1-2天《TW...

李堅(jiān)



  單位主要負(fù)責(zé)人及安全生產(chǎn)管理人員安全培訓(xùn)課程大綱詳細(xì)內(nèi)容

課程分類(lèi): 安全生產(chǎn)電力

課程目標(biāo):

1. 了解安全法律法規(guī)基本知識(shí),提高安全意識(shí)

2. 杜絕習(xí)慣性違章,掌握安全生產(chǎn)管理的內(nèi)容

3. 掌握重大危險(xiǎn)源辨識(shí)工具與重大事故防范法

4. 掌握兩票三制執(zhí)行的方法要點(diǎn)與常犯問(wèn)題點(diǎn)

5. 掌握事故應(yīng)急和救援組織及事故調(diào)查處理的有關(guān)規(guī)定等


課程對(duì)象:

課程時(shí)間:3天(每天6小時(shí))

課程大綱:


第一講、安全生產(chǎn)法要點(diǎn)知識(shí)了解

四十四、 總則

四十五、 生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位的安全生產(chǎn)保障

四十六、 從業(yè)人員的權(quán)利和義務(wù)

四十七、 安全生產(chǎn)的監(jiān)督管理

四十八、 生產(chǎn)安全事故的應(yīng)急救援與調(diào)查處理

四十九、 法律責(zé)任

五十、 案例:火電企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)

第二講、樹(shù)立正確的安全意識(shí)

一、 電力企業(yè)的安全現(xiàn)場(chǎng)

1. 安全是電力企業(yè)的生命

2. 案例:電力企業(yè)典型安全事故分析

3. 全國(guó)電力系統(tǒng)安全生產(chǎn)死亡事故統(tǒng)計(jì)

二、 電力企業(yè)安全事故的原因分析

1. 案例:熱電廠容器內(nèi)焊接充氧氣通風(fēng)工作人員被燒死

2. 案例:焊工高空作業(yè)休息時(shí)打盹墜落死亡

三、 案例:杜邦安全管理十大安全意識(shí)

1. 安全決不妥協(xié)(不妥協(xié)的對(duì)象)

2. 我的區(qū)域,安全我負(fù)責(zé)

3. 每位員工都必須為自身和他人的安全負(fù)責(zé)

4. 所有的事故都是可以預(yù)防的:五想五不干

5. 安全是所有工作的前提

6. 隱患意味著事故:海恩法則詳解

7. 隱患必須及時(shí)整改

8. 良好的安全創(chuàng)造良好的業(yè)績(jī)

9. 安全是聘用的條件

10. 追求本質(zhì)安全

11. 視頻解析:關(guān)于安全的沒(méi)有勇于制止的悔恨

12. 案例分享:史上“最?!毙iL(zhǎng)

第三講、現(xiàn)場(chǎng)危險(xiǎn)源識(shí)別與本質(zhì)安全

一、 危險(xiǎn)源定義

二、 危險(xiǎn)源與重大危險(xiǎn)源識(shí)別的范圍

三、 危險(xiǎn)源(或危險(xiǎn)因素)的分類(lèi)

四、 辨識(shí)現(xiàn)場(chǎng)危險(xiǎn)源(或危險(xiǎn)因素)的步驟

五、 重大危險(xiǎn)源識(shí)別工具和方法

六、 風(fēng)險(xiǎn)控制措施的選擇(3E原則)

七、 案例:重大危險(xiǎn)源的“六有六必”

八、 小組研討:現(xiàn)場(chǎng)觀察:安全風(fēng)險(xiǎn)在哪里

第四講、杜絕習(xí)慣性違章與行為控制析

一、 習(xí)慣性違章概念性認(rèn)知

二、 習(xí)慣性違章的特性與危害

三、 習(xí)慣性違章心理的分析

四、 容易產(chǎn)生習(xí)慣違章時(shí)間

五、 共性的十大習(xí)慣性違章情形

六、 反習(xí)慣性違章管理方法

1. 培訓(xùn)渲染法

2. 工作復(fù)核法(安全大檢查):PDCA的運(yùn)用

3. 小組分析:安全檢查大比拼

4. 案例:某公司全面防控管理“習(xí)慣性違章”

5. 行為觀察法

6. 做好現(xiàn)場(chǎng)標(biāo)準(zhǔn)化與5S管理

7. 案例:某公司標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)流程

8. 案例:電力企業(yè)5S標(biāo)桿圖片

9. 全員參與:提案改善

10. 案例:“嚇一跳”提案

11. 激勵(lì)獎(jiǎng)懲法

12. 案例:某發(fā)電廠劃定七條“安全紅線”高壓反違章

13. 反習(xí)慣性違章“十字法則”

第五講、“兩票”管理制度要點(diǎn)

一、 案例:違章作業(yè)觸電致殘

二、 在電氣設(shè)備上工作,填寫(xiě)工作票的方式

1. 填用第一種工作票

2. 填用第二種工作票

3. 口頭或電話命令

三、 填寫(xiě)工作票注意事項(xiàng)

四、 思考:什么情況下是不合格工作票?

五、 如何正確履行工作票程序

1. 案例:羅屯變感應(yīng)電觸電死亡事故原因

2. 案例:觸電燒傷住院事故原因

3. 案例:四不開(kāi)工、五不結(jié)束

4. 案例分析:電力檢修視頻-錯(cuò)在哪兒

六、 反?。赫f(shuō)起來(lái)容易做起來(lái)難,改進(jìn)先從反省開(kāi)始—我們的問(wèn)題點(diǎn)

第六講、“三制”管理制度

一、 “三制”的內(nèi)容與意義?

二、 交接班管理制實(shí)施細(xì)則

三、 案例:三不交五不接

四、 巡回檢查制實(shí)施細(xì)則

五、 設(shè)備定期輪換與試驗(yàn)制度

六、 案例:巡回檢查常犯問(wèn)題點(diǎn)

第七講、安全技術(shù)與事故應(yīng)急

一三、 機(jī)械安全管理認(rèn)知

一四、 電氣設(shè)備安全操作要求

一五、 高處作業(yè)安全要點(diǎn)

一六、 焊割安全要點(diǎn)

一七、 密閉空間作業(yè)安全要點(diǎn)

一八、 起重安全要點(diǎn)

一九、 火災(zāi)與消防安全

二〇、 作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)應(yīng)急處理的原則

二一、 事故調(diào)查處理要點(diǎn)

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