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人力資源

上饒人人皆能為師——企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn)師培訓(xùn)

作者:博為咨詢 日期:2025-04-06 人氣:293

主講老師: 楊素珍(培訓(xùn)費(fèi):2-2.5萬元/天)    


工作背景:
企業(yè)崗位經(jīng)驗(yàn)內(nèi)化專家管理學(xué)碩士、高級人力資源管理師、高級企業(yè)培訓(xùn)師中國第二屆企業(yè)微課大賽優(yōu)秀導(dǎo)師美國Persona《說服力溝通與《職業(yè)經(jīng)理人授權(quán)導(dǎo)師《結(jié)構(gòu)性思維、《DISC性格分析、《生涯...

主講課程:
《崗位經(jīng)驗(yàn)內(nèi)化項(xiàng)目—內(nèi)部課程開發(fā)與授課技巧提升》《TTT系列:有聲有色—全面授課技巧訓(xùn)練》《TTT系列:出神入化--課程設(shè)計(jì)與開發(fā)》《TTT系列:微力無限—企業(yè)微課設(shè)計(jì)與開發(fā)》《TTT...

楊素珍



  人人皆能為師——企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn)師培訓(xùn)課程大綱詳細(xì)內(nèi)容

課程分類: 培訓(xùn)管理TTT

課程目標(biāo):


課程對象:需要提升授課技能的內(nèi)部培訓(xùn)師,適合30-40人之間。

課程時(shí)間:2天標(biāo)準(zhǔn)版

課程大綱:


出發(fā):概念篇

1-組建學(xué)習(xí)小組
0-建立學(xué)習(xí)文化
概念篇01:培訓(xùn)
1.1-培訓(xùn)的定義
1.2-培訓(xùn)的意義
1.3-培訓(xùn)的趨勢
概念篇02:培訓(xùn)師
2.1-培訓(xùn)師的角色
2.2-培訓(xùn)師的任務(wù)
概念篇03:內(nèi)部課程
3.1-內(nèi)部課程開發(fā)導(dǎo)向
3.2-內(nèi)部課程開發(fā)標(biāo)準(zhǔn)
時(shí)間安排 第1天下午
教學(xué)方式
(主要) 講解+示范+練習(xí)+輔導(dǎo)
課程主題 隱性經(jīng)驗(yàn)顯性化:
設(shè)計(jì)篇02:萃取課程內(nèi)容
設(shè)計(jì)篇03:優(yōu)化課程結(jié)構(gòu)
顯性成果標(biāo)準(zhǔn)化:
開發(fā)篇01:PPT演示文稿                     
階段性成果
《課程結(jié)構(gòu)思維導(dǎo)圖》(初稿)
《PPT演示文稿》(模板)

第一階段:隱性經(jīng)驗(yàn)顯性化
設(shè)計(jì)篇01:確定課程定位
1.1-以任務(wù)為導(dǎo)向-擬定課程題目
1.2-以問題為線索-分析組織需求
1.3-以對象為主體-分析學(xué)員需求
1.4-以結(jié)果為目的-設(shè)定教學(xué)目標(biāo)

設(shè)計(jì)篇02:萃取課程內(nèi)容
2.1-內(nèi)容來源
2.2-內(nèi)容要求
2.3-萃取工具

設(shè)計(jì)篇03:設(shè)計(jì)課程結(jié)構(gòu)
3.1-確定基本結(jié)構(gòu)
3.2-優(yōu)化課程邏輯

第二階段:顯性成果標(biāo)準(zhǔn)化
開發(fā)篇01:演示文稿轉(zhuǎn)換
1.1-課件編制原則
1.2-課程轉(zhuǎn)換流程

時(shí)間安排 第2天上午
教學(xué)方式
(主要) 講解+示范+練習(xí)+輔導(dǎo)
課程主題 顯性成果標(biāo)準(zhǔn)化:
開發(fā)篇02:匹配教學(xué)策略                   
階段性成果
教學(xué)流程與教學(xué)策略(方法)
開發(fā)篇02:匹配教學(xué)策略
2.1-學(xué)習(xí)導(dǎo)入
-激發(fā)動(dòng)機(jī)
-建立信任
-引入主題
2.2-學(xué)習(xí)組織
-講解陳述
-展示示范
-練習(xí)演練
-總結(jié)輔導(dǎo)

2.3-學(xué)習(xí)遷移
-要點(diǎn)回顧
-目標(biāo)檢核
-行動(dòng)促進(jìn)
時(shí)間安排 第2天下午 教學(xué)方式
(主要) 講解+示范+練習(xí)+輔導(dǎo)
課程主題 標(biāo)準(zhǔn)課程生動(dòng)化:
呈現(xiàn)篇01:調(diào)整狀態(tài)
呈現(xiàn)篇02:梳理結(jié)構(gòu)
呈現(xiàn)篇03:運(yùn)用儀態(tài)
呈現(xiàn)篇04:強(qiáng)化演繹                    階段性成果 《培訓(xùn)師呈現(xiàn)基本要素標(biāo)準(zhǔn)》

第三階段:標(biāo)準(zhǔn)課程生動(dòng)化

呈現(xiàn)篇01:調(diào)整狀態(tài)
要素01:緩解-緊張情緒

呈現(xiàn)篇02:梳理結(jié)構(gòu)
要素02:開場-引人入勝
要素03:主體-邏輯清晰
要素04:結(jié)尾-意猶未盡
時(shí)間安排 第2天下午 教學(xué)方式
(主要) 評審+輔導(dǎo)
課程主題 評審:成果篇
上臺試講評審                  階段性成果 師資評審

評審:成果篇

1.1-師資評審
-課程內(nèi)容質(zhì)量
-狀態(tài)的評審
-結(jié)構(gòu)的評審
-儀態(tài)的評審
-演繹的評審

1.2-合格標(biāo)準(zhǔn)


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